Re: COVID-19, de l'espoir?
Publié : 21 oct. 2020 20:59
Je suis assez étonné qu'une annualisation débouche sur des heures supplémentaires non payées. C'est illégal, et ça m'étonnerait que ces pratiques existent dans des grands groupes comme ceux où t'as bossé.vioqman a écrit : ↑21 oct. 2020 08:27Et si c'est possible, c'est toi qui n'est pas sérieux , tu ne dois pas être au courant de tout les accords d'entreprises dans la métallurgie, si un grand groupe le fait, en général c'est inattaquable derrière, surtout avec l'accord de syndicats majoritaires ce qui est le cas.Bardamu a écrit : ↑20 oct. 2020 23:19Pour le CE (dans toutes, la dotation est un pourcentage de la masse salariale) : c'est la Loivioqman a écrit : ↑20 oct. 2020 22:29
On a pas du bosser dans les mêmes grandes entreprises, c'est du vécu tes histoires de CE et si oui dans laquelle, j'y vais de suite.
Dans celle ou j'ai bossé, concernant les congés à gogo dans tu parles, suite à un accord d'entreprise sur l'annualisation du temps de travail, on a continué à bosser 39h, payé 35h et comme RTT de compensation on a eu 11j par an, on a bosser gratos une bonne dizaine de jours par an
Le reste est du même acabit, je peux continuer dans les exemples si tu veux
Pour les horaires de travail ce que tu dis est nécessairement faux, ce serait parfaitement illégal. Mais si ce que tu dis est vrai, je te file mes coordonnées en mp et je me pointe dans ton entreprise, je fais une convention d'honos avec tous tes collègues volontaires et je te garantis qu'on va tous se faire un paquet d'oseille !!!
Je suis d'accord pour avoir d'autres exemples, mais des trucs sérieux s'il te plaît...
C'est un exemple vécu et pas un truc sorti de l’Insee ou de je ne sais ou. Si tu veux je peux t'envoyer mes bulletins de salaire d'une année, tu pourras constater la réalité du terrain(bon je ne bosse plus, donc maintenant...)
Pour le CE, je vais prendre un ex)c'est une gestion locale par les syndicats majoritaires donc PSA Mulhouse avec 5300 salariés n'a pas les mêmes moyens que par ex. PSA Sochaux avec 9000 salariés.
Ce n'est pas trop le sujet ici.
Oui mais le syndicat majoritaire reste la CFDT, ensuite par alliance les autres arrivent à prendre le dessus (je parle de PSA Mulhouse)vioqman a écrit : ↑21 oct. 2020 21:40 Pffffffffffffffff, J'ai écrit accord d'entreprise et pas accord de branche.
Et pour rappel, chez PSA c'est l'alliance CGC-CFTC-FO qui est majoritaire.
Tiens, qq liens dont un ou il doit y avoir l'accord si tu as le temps de chercher...
http://psasochaux.reference-syndicale.f ... alisation/
https://www.avantage-entreprise.com/583 ... en-Peugeot
https://www.maitredata.com/app/accords- ... s-sa/59602
Que la CFDT soit majoritaire ne change rien à l'affaire, elle a les mains liées par l'alliance, point barre.Marc 4 tri a écrit : ↑21 oct. 2020 22:01Oui mais le syndicat majoritaire reste la CFDT, ensuite par alliance les autres arrivent à prendre le dessus (je parle de PSA Mulhouse)vioqman a écrit : ↑21 oct. 2020 21:40 Pffffffffffffffff, J'ai écrit accord d'entreprise et pas accord de branche.
Et pour rappel, chez PSA c'est l'alliance CGC-CFTC-FO qui est majoritaire.
Tiens, qq liens dont un ou il doit y avoir l'accord si tu as le temps de chercher...
http://psasochaux.reference-syndicale.f ... alisation/
https://www.avantage-entreprise.com/583 ... en-Peugeot
https://www.maitredata.com/app/accords- ... s-sa/59602
Je n'ai pas cherché partout mais les accords que je vois portent sur les modalités relatives aux CP
Et juste si t'as envie de discuter respectueusement tu commences pas par pfffffffff tes posts à mon attention.
Vers le 16 novembre de nouvelles restrictions et/ou des confinements locaux dixit Le Monde.
Certains membres peut-être, je comprends parfaitement.vioqman a écrit : ↑22 oct. 2020 08:14Que la CFDT soit majoritaire ne change rien à l'affaire, elle a les mains liées par l'alliance, point barre.Marc 4 tri a écrit : ↑21 oct. 2020 22:01Oui mais le syndicat majoritaire reste la CFDT, ensuite par alliance les autres arrivent à prendre le dessus (je parle de PSA Mulhouse)vioqman a écrit : ↑21 oct. 2020 21:40 Pffffffffffffffff, J'ai écrit accord d'entreprise et pas accord de branche.
Et pour rappel, chez PSA c'est l'alliance CGC-CFTC-FO qui est majoritaire.
Tiens, qq liens dont un ou il doit y avoir l'accord si tu as le temps de chercher...
http://psasochaux.reference-syndicale.f ... alisation/
https://www.avantage-entreprise.com/583 ... en-Peugeot
https://www.maitredata.com/app/accords- ... s-sa/59602
Je n'ai pas cherché partout mais les accords que je vois portent sur les modalités relatives aux CP
Et juste si t'as envie de discuter respectueusement tu commences pas par pfffffffff tes posts à mon attention.
Toutes mes excuses si je vous ai choqué, monsieur ce n'était pas le but, mais c'est vraiment pénible sur ce forum
toutes ces personnes qui savent tout mieux que tout le monde et qui ont raison sur tout, ça doit être un effet du virus
Faut pas s'étonner que peu réagissent
Bardamu ne dit pas que la Chloroquine marche mais il dit que rien ne prouve qu'elle ne marche pas. Ce qui est différent. Et ça me semble d'autant plus essentiel de le rappeler que certains ici se font les apôtres de la nuance.
Et Boulegan ne pense pas autrement que Bardamu sur ce sujet.Bardamu a écrit : ↑22 oct. 2020 13:11 Bardamu ne dit pas que la Chloroquine marche mais il dit que rien ne prouve qu'elle ne marche pas. Ce qui est différent. Et ça me semble d'autant plus essentiel de le rappeler que certains ici se font les apôtres de la nuance.
Pour ce qui concerne la gravité de cette épidémie, il maintient que ce n'est ni le choléra, ni Ebola et il suffit de regarder les courbes des morts et entrées en réa, comme leur évolution sur les 30 derniers jours, pour s'apercevoir qu'on est dans une séquence qui n'a rien à voir avec mars/avril 2020.
Après, Bardamu ne prétend pas être investi de la vérité révélée.
Depuis 6 mois, tout le monde, à tous niveaux et notamment dans le monde scientifique, ayant tout dit et son contraire, toutes les opinions se valent puisque on ne sait rien sur l'évolution de cette étrange maladie.
Bardamu constate que la Suède, tellement décriée sur ce Forum, s'en tire pas si mal qu'on le dit.
Et localement en Suède semble-t-il...